Una de las principales preocupaciones de una compañía debe ser el control de riesgos que atentan contra la salud de sus trabajadores y contra sus recursos materiales y financieros.

Los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales son factores que interfieren en el desarrollo normal de la actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente amenazando su solidez y permanencia en el mercado; conllevando además graves implicaciones en el ámbito laboral, familiar y social.

En consideración a lo anterior, la administración y la gerencia de toda compañía deben asumir su responsabilidad en buscar y poner en practica las medidas necesarias que contribuyen a mantener y mejorar los niveles de eficiencia en las operaciones de la empresa y brindar a sus trabajadores un medio laboral seguro.

Por lo tanto la formación y concienciación al personal en la seguridad y la salud es primordial hoy en día. 

Este blogs nos brinda una breve introducción acerca de algunos temas que se pueden desarrollar para capacitar al personal en seguridad, salud laboral y ambiente.

ES TIEMPO DE CAMBIAR

• Más vale prevenir que lamentar
• Es mejor perder un minuto en la vida y no la vida en un minuto.
• Más vale un  gramo de prevención, que un kilo de curación.
• Prevenir es mejor que remediar

        

         Son refranes populares que advierten la necesidad de impedir un accidente, ocasionado por la distracción o  imprudencia de quienes  son víctimas o causantes.

RECUERDA:

El accidente Laboral no es resultado de una fatalidad imprevisible.

Los incumplimientos de las normas de seguridad, los altos ritmos de trabajo, la inexperiencia, la falta de información y formación; son las causas fundamentales de los accidentes laborales

 IMPORTANCIA DE LA SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL

La seguridad y la higiene en el trabajo son aspectos que deben tenerse en cuenta en el desarrollo de la vida laboral de la empresa, esa es su importancia.  Su regulación y aplicación por todos los elementos de la misma se hace imprescindible para mejorar las condiciones de trabajo.

Aunque su conocimiento en profundidad sea necesario par los trabajadores, cobra un especial interés en los mandos responsables de las empresas ya que de ellos se exige lograr la máxima productividad sin que ello ponga en peligro vidas humanas o pérdidas en materiales y equipos.

El enfoque técnico-científico da una visión de conjunto de la seguridad y la higiene en la empresa siguiendo técnicas analíticas, operativas y de gestión es símbolo de desarrollo.  Los responsables de la seguridad e higiene deben saber que hacer en cada caso, cómo hacerlo, y cómo conseguir que lo hagan los demás y, sobre todo, que se haga bien - calidad.

Una buena prevención de los riesgos profesionales, basados en un profundo conocimiento de las causas que los motivan y en las posibilidades que hay a nuestro alcance para prevenir los problemas, evitarán consecuencias muy negativas para el perfecto desarrollo de la vida laboral.

La competitividad tan exigida puede lograrse mediante la integración de la seguridad e higiene del trabajo en todos los campos profesionales de la empresa.

El objetivo de la seguridad industrial radica en la prevención de los accidentes de trabajo.  El control de la seguridad necesita acción, pero los pasos a tomar deben ser aceptables.  Han de alcanzar su objetivo sin interferir de manera significativa con otros propósitos que puedan ser afectados. Frecuentemente parece que los requisitos de seguridad chocan con restricciones fiscales, de conveniencia, y otros factores.  Cuando la necesidad para la acción se reconoce como suficiente, puede anteponerse a otros requisitos. Pero incluso entonces, habrá que considerar otras prioridades, y quizá no se optimicen los controles de seguridad.

Se han adoptado ciertas consideraciones lógicas en la programación de la seguridad industrial, las que pueden ser generalizadas, formando cuatro pasos básicos en un programa convencional:

§       Análisis de los casos  (identificar causas, determinar tendencias y realizar evaluaciones)

§       Comunicación  (relación informativa de los conocimientos obtenidos del análisis de los casos).

§       Inspección  (observación del cumplimiento, detección de condiciones de falta de seguridad).

§       Entrenamiento  (orientar hacia responsabilidades de seguridad).

§       Higiene industrial importancia de su metodología.

§       Identificación   (problema higiénico de la empresa)

§       Medición   (cuantificar las repercusiones del problema)

§       Tiempo de exposición  (duración del problema en la empresa)

§       Criterios de valoración   (criterios técnicos y datos de laboratorio)

Valoración   (control ambiental)...

La higiene industrial tambien se le conoce como Higiene de Trabajo, asi como tambien Higiene Laboral. Tiene por objetivo la prevencion de las enfermedades porefesionales, a traves de la aplicacion de tecnicas de ingenieria que actuan sobre los agentes contaminantes del ambiente de trabajo, ya sean fisicos, quimicos o biologicos.